同济大学2012级全日制硕士研究生奖助及其管理办法
同济大学2012级全日制硕士研究生奖助及其管理办法一、奖助原则(一)符合教育部研究生奖助的精神;(二)满足实施卓越工程师计划的要求;(三)
七、助研、助教、助管(以下简称“三助”)岗位和普通奖学金管理办法
(一)“三助”岗位和普通奖学金的定义、设置和来源
1.助研
指研究生参与导师的科研工作。如承担科学实验、工程设计、文献检索、编制程序、设备维修与调试、技术后勤和社会调查等。
硕士助研岗位覆盖纳入本奖助体系的全部学术型硕士研究生,由研究生导师聘用,每名研究生只能申请一个助研岗位。
助研岗位酬金标准:400元/月,按学生实际上岗情况发放(每年2月和8月不发)。助研岗位酬金来源情况如下:设置学术型硕士研究生助研岗位的导师,第一学年需资助0.1万元/学年/岗,第二、第三学年需资助0.2万元/学年/岗;其余部分由学校承担。
2.助教
指研究生在完成必要的教学实践任务以外,从事教学辅导、答疑、批改作业、指导实验、上习题课和协助指导生产实习等。
助教岗位根据学校教学工作的需求情况确定,面向纳入本奖助体系的全日制硕士研究生公开聘用,原则上助教岗位由教务处依据本科生教学任务及当年可聘用助教的数量分配助教名额。研究生院根据教务处确定的助教名额分配到各学院,各学院分配给任课教师。
助教岗位酬金标准:400元/月,按学生实际上岗情况发放(2月和8月不发)。助教岗位酬金由学校承担。
3.助管
指研究生兼任服务、管理工作。
助管岗位根据学校管理工作的需求情况确定,面向纳入本奖助体系全日制硕士研究生公开聘用。全日制硕士助管岗位由学校党委、行政等部门根据实际需要设置。原则上岗位设置时间以学年为单位。每学年末各院(系、所)、各部门根据工作实际需要向研究生院申请助管岗位名额。研究生院将根据申报情况核实后分配助管名额。
助管岗位酬金标准:400元/月,按学生实际上岗情况发放(2月和8月不发)。助管岗位酬金由学校承担。
4.普通奖学金
用于资助全日制专业学位硕士研究生。普通奖学金标准为300元/月,每年发放10个月(2月和8月不发)。普通奖学金由学校承担。
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