中科院声学研究所研究生招生导师简介——鄢社锋

　　鄢社锋 男 博导 声学研究所

　　电邮：sfyan@mail.ioa.ac.cn

　　电话：************

　　地址：北京市北四环西路21号

　　邮编：100190

　　实验室招聘优秀青年人才

　　方向：水声信号与信息处理、水声通信

　　现面向全国高校招收硕士研究生

　　个人简介

　　中国科学院大学教授、博士生导师，中国科学院声学研究所研究员，中科院水下航行器信息技术重点实验室主任

　　1995年至2005年在西北工业大学本硕博连读，2005年至2008年分别在中国科学院声学研究所与挪威科技大学从事博士后研究，2008年12月被聘为中国科学院声学研究所研究员。

　　先后主持国家自然科学基金(优青、重点、杰青)、国家重点预研、中科院前沿重点研究计划、科研装备研制项目、重大项目课题等10余项。出版专著2部，发表SCI论文40余篇，EI论文100余篇。获省部级奖励4项，国际学术奖励3项，以及中国电子学会优秀科技工作者荣誉称号。

　　IEEE高级会员，中国声学学会会士，中国电子学会通信分会委员，中国海洋学会海洋物理分会理事，第5届中国青年科技工作者协会理事。

　　招生信息

　　招生专业

　　081002-信号与信息处理

　　招生方向

　　阵列信号处理

　　声信号处理

　　水声通信

　　实验室研究生招生简章

　　中科院水下航行器信息技术重点实验室是中国科学院声学研究所A类实验室，其前身是声学研究所数字系统技术部，以及更早期的声学研究所第二研究室。

　　实验室经长期发展，如今已形成一支理论基础扎实、工程经验丰富、年龄结构合理的创新型科研团队。现有科研、支撑人员及研究生共计120余人，其中中国科学院院士1人，研究员16人，副研究员与高级工程师22人，其中博士生导师5人，硕士生导师10人，在读硕、博士研究生约40人。

　　实验室主要从事声学、信号与信息处理及其应用等方面的研究，研究内容涉及信号与信息处理、水声通信、水声学、电子系统设计等多个方向。实验室近年来在理论研究与工程研制方面都取得了大量的重要科研成果，在水声及阵列信号处理、统计与自适应信号处理等理论研究方面取得了突破，并成功研制了高速阵列信号处理机及多种设备和产品，积累了大量的工程研制经验。

　　实验室先后承担国家“863”、“973”、国家自然科学基金重点项目、以及其他多项国家与中科院重大项目，近年来人年均科研经费达100余万元。实验室近三年来获国家科技进步奖二等奖1项，中科院重大成就奖1项，部级科技进步奖一、二等奖各1项，先后被授予“中国科学院先进集体”与“中国科学院创先争优先进基层党组织”荣誉称号。

　　实验室与美国、英国、加拿大、德国、挪威、香港等地多所国际著名高校保持着长期合作与交流，近年来有多人次出国留学与交流访问。

　　实验室现面向全国高校招收免试硕士研究生，2016年预计招收硕士研究生（含硕博连读生）10人。招生专业与方向如下：

　　招生专业：信号与信息处理

　　招生方向：阵列信号处理、声信号处理、水声通信

　　更多内容请查阅中国科学院声学研究所研究生教育网站。

　　教授课程

　　阵列信号处理

　　部分论著

　　1.  鄢社锋, 马远良著. 传感器阵列波束优化设计及应用. 北京: 科学出版社, 2009.

　　2.  Shefeng Yan, "Optimal design of modal beamformers for circular arrays," J. Acoust. Soc. Am., vol. 138, no. 4, pp. 2140-2151, Oct. 2015.

　　3.  Shefeng Yan, Haohai Sun, Xiaochuan Ma, et al, “Time-domain implementation of broadband beamformer in spherical harmonics domain,” IEEE Trans. Audio Speech Lang. Process., vol. 19, no. 5, pp. 1221-1230, Jul. 2011.

　　4.  Shefeng Yan, Haohai Sun, U. Peter Svensson, et al, “Optimal modal beamforming for spherical microphone arrays,” IEEE Trans. Audio Speech Lang. Process., vol. 19, no. 2, pp. 361-371, Feb. 2011.

　　5.  Shefeng Yan and Jens M. Hovem, “Array pattern synthesis with robustness against manifold vectors uncertainty,” IEEE J. Ocean. Eng., vol. 33, no. 4, pp. 405-413, Oct. 2008.

　　6.  Shefeng Yan, Yuanliang Ma, and Chaohuan Hou, “Optimal array pattern synthesis for broadband arrays,” J. Acoust. Soc. Am., vol. 122, no. 5, pp. 2686–2696, Nov. 2007.

　　7.  Shefeng Yan, Chaohuan Hou, Xiaochuan Ma, and Yuanliang Ma, “Convex optimization based time-domain broadband beamforming with sidelobe control,” J. Acoust. Soc. Am., vol. 121, no. 1, pp. 46–49, Jan. 2007.

　　8.  Shefeng Yan and Chaohuan Hou, “Broadband DOA estimation using optimal array pattern synthesis technique,” IEEE Antennas Wirel. Propag. Lett., vol.5, pp. 88–90, March 2006.

　　9.  Haohai Sun, Shefeng Yan, and U. Peter Svensson, “Optimal higher order ambisonics encoding with predefined constraints,” IEEE Trans. Audio Speech Lang. Process., vol. 20, no. 3, pp. 742-754, Mar 2012.

　　10.  Haohai Sun, Shefeng Yan, and U. Peter Svensson, “Robust minimum sidelobe beamforming for spherical microphone arrays,” IEEE Trans. Audio Speech Lang. Process., vol. 19, no. 4, pp. 1045–1051, May 2011.

　　招聘信息

　　中国科学院水下航行器信息技术重点实验室招聘启事

　　一、招聘岗位及数量

　　1．电子系统硬件开发工程师：2人

　　2．软件开发工程师：2人

　　3．信号处理与通信算法研究岗位：4人

　　二、岗位职责和任职资格

　　（一）电子系统硬件开发工程师

　　岗位职责：

　　参与模拟或数字电子系统的开发。模拟电子系统主要含放大、滤波、功率放大等电路开发。数字电子系统含DSP系统开发、FPGA电路开发等工作。参加包括湖/海试在内的各种外场试验。

　　任职资格：

　　1. 电子、自动化、计算机、通信等相关专业硕士及以上学历；

　　2. 熟悉数字或模拟系统的开发，能够熟练绘制原理图及PCB设计；

　　3. 能够熟练阅读和理解英文资料；

　　4. 具有团队合作精神。

　　（二）软件开发工程师

　　岗位职责：

　　参与系统软件的开发，负责代码编写和调试、测试；显示与控制系统的设计与实现；软件相关文档的编写；参加包括湖/海试在内的各种外场试验。

　　任职资格：

　　1. 计算机、自动化、控制工程或相关专业硕士及以上学历；

　　2. 熟悉C语言编程；

　　3. 能够流畅阅读英文技术资料；

　　4. 具有团队合作精神。

　　（三）信号处理算法研究岗位

　　岗位职责：

　　开展水声信号处理、通信等相关技术领域的理论和算法研究；参与声学系统的可行性论证、方案设计、信号处理算法的设计和实现、系统集成；参加包括湖/海试在内的各种外场试验，参与制定试验方案，负责试验数据分析。

　　任职资格：

　　1. 水声工程、信号与信息处理、通信与信息系统等相关专业，博士学历（特别优秀者可放宽到硕士学历），有相关工作经验者优先；

　　2. 熟悉水声建模理论，能够利用各种水声模型进行水声传播特性的仿真计算；

　　3. 熟悉各种水声信号处理方法；

　　4. 熟悉Matlab和C语言编程；

　　5. 能够流畅阅读英文技术资料和写作；

　　6. 具有较强的责任心、团队协作精神与吃苦耐劳精神。

　　三、 相关待遇：执行声学所同类岗位同等待遇

　　四、 工作地点：北京中关村

　　五、 报名截止日期：2015年12月31日

　　应聘者请将电子版简历发送至招聘邮箱，面试时需提供以下书面材料：

　　1. 身份证、学历学位证书等个人有效证件复印件；

　　2. 其他能够反映应聘人水平、能力或业绩的材料。