湖南大学经济与贸易学院导师介绍：张利飞

　　姓名：张利飞

　　性别 ：女

　　联系方式（邮箱）： lifei7981@yahoo.com.cn

　　籍贯： 湖南宜章

　　民族： 汉

　　政治面貌 ：无党派

　　出生年月： 1979.8

　　学院：经济与贸易学院

　　职称（包括获得年份）： 副教授 2008.6

　　最后学历： 博士

　　学习经历

　　2007.6 湖南大学企业管理博士学位

　　2004.6 湖南大学企业管理硕士学位

　　2002.6 郑州工程学院物流管理学士学位

　　工作经历

　　2007.7至今 湖南大学经贸学院教师

　　主要研究方向或领域

　　技术创新与产业发展；国际研发投资；国际技术贸易

　　教学情况

　　讲授《公司治理学》、《物流管理》、《经济学导论》等课程。

　　科研情况（包括项目名称、经费等）
 

　
　　发表论文与著作

　　[1] 张利飞. 高科技产业创新生态系统耦合理论综评[J]. 研究与发展管理，2009，21（3）：70-75.

　　[2] 张利飞. 高科技企业创新生态系统运行机制研究[J]. 中国科技论坛，2009，（4）：57-61.

　　[3] 张利飞. 跨国公司海外R&D投资区位选择研究[J]. 软科学，2009，23（6）：14-19.

　　[4] 张利飞，曾德明，李大平，张运生. 技术标准联盟治理的本质分析[J]. 科学学研究，2007，25（4）：687-690.

　　[5] 张利飞，曾德明，张运生. 技术标准化的经济效益评价. 统计与决策，2007，（22）：149-151.

　　[6] 张利飞，曾德明，张运生. 企业IT治理的整体性框架分析[J]. 科技管理研究, 2007, 27(10)，192-194.

　　[7] 张利飞，张运生.高技术产业技术标准战略联盟契约性治理结构解析. 财经理论与实践,2008,29(1)：105-108.

　　[8] 张利飞,曾德明,陈世平. 软件企业R&D人力资本投资风险预警与控制模型[J]. 系统工程理论与实践,2005,25(5): 55-62

　　[9] 张利飞,曾德明,张运生. 高新技术企业研发团队治理及其实证研究[J]. 科学管理研究,2004,22(4):45-48,69 

　　 该论文被人大复印资料《高新技术产业化》(C7)全文收录,2004,(6): 22-26

　　[10] 张利飞，曾德明，张运生. 基于研发人力资本价值升值的软件企业治理模式研究. 科学管理研究，2005，23（4）：94-98

　　[11] Zhang Lifei, Zeng Deming, Zhang Yunsheng. Theoretical Analysis on the Improvement of R&D Performance in Software Enterprises [J]. International Conference on Management Science and Application. Chengdu Exhibition & Convention Center, Chengdu, China, June 22-23, 2005

　　[12] 张运生，张利飞. 高技术产业技术标准联盟治理模式分析[J]. 科研管理，2007，28（6）：93-97，129

　　 该论文被人大复印资料《高新技术产业化》(C7)全文收录,2004,(2):43-48

　　[13] 曾德明,张利飞,张运生. 关于提高高新技术企业人力资本投资绩效的理论思考[J]. 科学管理研究,2003,21(6):63-68

　　 该论文被人大复印资料《高新技术产业化》(C7)全文收录,2004,(2):43-48

　　[14] 曾德明,张利飞,张运生. 基于技术创新战略的高新技术企业人力资本投资[J]. 软科学,2004,18(2):90-93

　　[15] 曾德明，张利飞，张运生. 软件企业R&D人力资本投资风险的识别与控制研究. 软科学，2006，20（5）：121-125

　　[16] 曾德明,张利飞,秦吉波. 高新技术企业R&D团队学习机制的绩效分析[J].山西财经大学学报,2003,(5):43-46

　　[17] 张运生，曾德明，张利飞. 软件企业R&D人力资本投资风险分类分级控制研究[J]. 研究与发展管理，2007，19（6）：66-71

　　[18] 张运生，曾德明，张利飞. 竞争条件下企业战略投资时机的实物期权分析[J]. 管理科学学报， 2008，11（4）：30-37

　　[19] 张运生,曾德明,张利飞.软件企业R&D治理的结构和边界[J].中国工业经济，2005，（7）：105-111.

　　[20] 张运生,曾德明, 张利飞,秦吉波. 基于RBF&BP神经网络的高新技术企业R&D绩效隐患预警与控制模型[J]. 系统工程理论方法应用,2004,(5):419-424

　　[21] 张运生,曾德明,张利飞. 高新技术企业R&D管理控制模式研究[J]. 研究与发展管理,2004,16(5):1-6，10

　　 该论文被人大复印资料《高新技术产业化》(C7)全文收录,2005,(1):6-10

　　[22] 张运生,曾德明,张利飞. 主成分分析法在企业绩效综合评价中的改进[J]. 山西财经大学学报,2004,(4):80-85

　　[23] Zhang Yunsheng, Zeng Deming, Zhang Lifei, Lucy Yang Lu. R&D Team Governance and R&D Performance：Empirical Evidence from Chinese Software Enterprises [J]. Journal of Technology Management of China，2007,2(1):71-83

　　[24] 张运生，曾德明，张利飞. 我国软件企业R&D人员配置分析[J]. 科学管理研究，2006，24(6)：82-85

　　[25] 张运生，曾德明，张利飞. 高技术企业R&D人员配置网络研究[J]. 中国科技论坛，2007，（1）：127-130

　　[26] 张运生，曾德明，张利飞. 从公司治理本质透视IT治理本质[J]. 科技进步与对策，2007， 24（2）：157-160

　　[27] 张运生,曾德明,欧阳慧,张利飞. 中国上市公司高层管理团队治理评价研究[J]. 财经研究,2005,(3)：27-36.

　　[28] 张运生,曾德明,秦吉波,张利飞. 基于主成分分析的R&D绩效评价系统[J]. 研究与发展管理,2004,16(2):1-6,19

　　 该论文被人大复印资料《高新技术产业化》(C7)全文收录,2004,(4):24-29,55
　　 被人大复印资料《管理科学》(C3) 全文收录,2004,(9):44-47

　　[29] 曾德明,张运生,陈立勇,张利飞. 网络经济环境中企业知识管理研究综评与发展[J]. 中国管理科学, 2004，12，专刊: 49-53

　　[30] 曾德明,张运生,陈立勇,张利飞. 基于过程模式的动态网络化知识管理基本问题探讨[J]. 科学学与科学技术管理,2004,25(7):48-54

　　[31] 陈世平，谢赤，张运生，张利飞. 高新技术企业R&D投资价值与时机的柔性化评估[J]. 科技管理研究，2005，25(12)：144-147