2013年西南大学研究生学费奖助制度
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我校为了全面提高研究生培养质量,从2010年开始实施研究生培养机制改革,其中包括改革研究生资助体系,通过设立、完善研究生基本奖学金、研究生
我校为了全面提高研究生培养质量,从2010年开始实施研究生培养机制改革,其中包括改革研究生资助体系,通过设立、完善研究生基本奖学金、研究生优秀奖学金、研究生“三助”基金、社会奖学金等项目,形成良性激励机制,鼓励研究生的学习与科研热情,支持研究生全身心地投入专业学习和科学研究中。
基本奖学金——用于资助非在职全日制研究生的学费和基本生活津贴。分为博士生基本奖学金和硕士生基本奖学金,资助期限不超过3年,其中每学年生活费总额分别为15000元、5000元,每学年按10个月发放。具体标准见下表:
类别
|
等级
|
占研究生总人数的比例
|
基本奖学金
|
|
学费奖励
(人/年)
|
基本生活津贴
(人/年)
|
|||
博士生
|
/
|
100%
|
资助全额学费
|
15000
|
硕士生
|
一等
|
70%
|
资助全额学费
|
5000
|
二等
|
30%
|
资助半额学费
|
5000
|
优秀奖学金——用于表彰、奖励在德、智、体、美等方面表现优秀,为社会作出积极贡献,为学校赢得各种荣誉的全日制研究生。表彰奖项及奖励金额如下:
(一)特等奖学金,用于奖励优秀研究生标兵,3000元/人;
(二)一等奖学金用于奖励排名前20%的三好研究生和优秀研究生干部,1500元/人;
(三)二等奖学金用于奖励排名20%-50%的三好研究生和优秀研究生干部,1000元/人;
(四)三等奖学金用于奖励排名后50%的三好研究生和优秀研究生干部、全部单项奖获得者,600元/人。
研究生“三助”基金——用于缓解部分研究生就学期间的经济压力,调动研究生参与学校教学、科研、管理的积极性,增强研究生的自教、自管和实践创新能力。
(一)所有研究生均可在导师指导下参加科研工作,在完成科研任务后获得相应的助研津贴。其中,博士生助研津贴不低于3000元/人*年;硕士生助研津贴由导师根据研究生参与科研工作情况确定。
(二)学校根据工作需要,每年设置一定数量的研究生思想政治教育与日常管理助管岗位,选聘条件适应的研究生担任助管,津贴标准为300元/人*月。
社会奖学金——社会各界在学校设立的各类特别奖学金,用于奖励优秀和拔尖研究生。
如侯光炯奖学金、华藏奖学金、“先正达”研究生奖学金、“拜耳作物科学”博士研究生奖学金、正大奖学金等。
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