宁夏大学2009年硕士生招生复试工作办法
复试工作是硕士研究生考试的重要组成部分,是保证生源质量的关键环节,为保证我校硕士生招生复试工作公平、公正、公开进行,根据《教育部关于加强硕士研究生招生复试工作的指导意见》(教学 [2006]4 号)文件精神,结
复试工作是硕士研究生考试的重要组成部分,是保证生源质量的关键环节,为保证我校硕士生招生复试工作公平、公正、公开进行,根据《教育部关于加强硕士研究生招生复试工作的指导意见》(教学 [2006]4 号)文件精神,结合宁夏大学的实际情况,特制定本办法。
一、 复试工作原则
1 、 坚持科学选拔。按各学科选拔高层次人才的规律,采用多样化的考察方式、方法,确保生源质量。
2 、 坚持公平、公正。做到政策透明、程序公正、结果公开。
3 、 坚持全面考察,突出重点,在对考生德智体等各方面全面考察的基础上,突出对专业素质、实践能力以及创新精神等方面的考核。
4 、 坚持客观评价。业务课考核成绩实行量化,综合素质考核也应有明确的等次结果。
二、 复试组织
1 、 学校成立由主管领导任组长的研究生招生工作领导小组,负责对复试工作的领导、复试办法的制定和公布、组织复试的各项工作。
2 、 由各院(部、中心)组建招生复试工作小组,组长由院长(部主任、中心主任)或分管研究生工作的副院长担任,实行组长负责制,制定本单位复试工作具体方案等。
3 、 各专业的复试按专业和复试人数可组成若干复试小组。
三、 复试人选
复试人数一般为拟录取人数的 120 %,复试人数及拟录人数的计算包括第一志愿报考宁夏大学的考生和调剂生。按照教育部规定的分数线(含单科及总分)要求,从高分到低分排序,择优确定复试人选。
四、 命制复试试题和复试的组织
复试内容包括专业课笔试、专业课面试、外语听力与口语水平测试。所有专业必须进行专业课笔试。专业课笔试命题由各院(部、中心)按宁夏大学初试命题工作管理规定要求进行,试题(含试卷、答案和评分标准)由各院(部、中心)妥善保管。复试试题及答案在启封前属国家机密材料。
专业课笔试和专业课面试由各院(部、中心)招生复试小组组织安排,笔试试卷和面试记录等复试材料由各有关院(部、中心)妥善保管和存档。复试结束后,各有关院(部、中心)要及时将复试成绩及结果报送研究生部,所有考生的外语听力与口语能力水平测试(英语语言文学专业除外)由研究生部组织安排。
复试总分为 100 分,其中专业课笔试占 45 %,专业课面试占 35 %,外语听力与口语水平测试占 20 %。专业课笔试时间为 2 小时,专业课面试时间每个考生不少于 20 分钟(各院可根据实际情况自行确定复试成绩总分值,但考生最后复试成绩均须折合为 100 分报送研究生部)。
专业课笔试、专业课面试或试验、外语听力与口语水平测试三个部分复试成绩总和为复试总成绩。复试总成绩低于 60 分,视为复试不合格,不予录取。复试总成绩在 60 分以上者(含 60 分)将复试成绩与初试成绩加权求和,排列录取顺序,依次录取,初试成绩权重占 70 %,复试成绩权重占 30 %。
同等学力考生复试除参加上述各项内容的复试外还须加试两门所报专业大学本科主干课程,考试形式一律采用笔试,每门考试时间为 3 小时,满分均为 100 分,且不得与初试科目相同。试题难易程度应严格按本科教学大纲的要求掌握,加试科目的成绩不计入复试总成绩,但如有 1 门加试科目低于 60 分者,不予录取。
五、 其它
1 、 无论选择何种复试方式和计分办法,面试不合格者一律不予录取。
2 、 复试期间还将进行体检、政审及其它情况审查,审查不合格者不予录取。
六、 复试的监督与复议
1 、实行责任制度和责任追究制度。各院(部、中心)研究生招生工作小组对复试过程的公平、公正和复试结果全面负责。要完善对复试工作过程的监督,严肃处理违纪、违规事件。
2 、实行监督制度和巡视制度。校纪检、监察部门和研究生部招生办公室将对复试工作进行全面、有效的监督、监察。
3 、实行信息公布制度。复试基本分数线、复试工作办法等信息应按规定的时间及时公布。
4 、 实行复议制度。要保证投诉、申诉和监督渠道的畅通。院(部、中心)受理投诉和申诉应及时上报校监察处和研究生部招生办公室,并在一周内予以回复。对投诉和申诉问题经调查属实的,由研究生招生工作领导小组责成复试工作小组或复试小组进行复议。
复试期间,应增强复试录取工作透明度,坚决抵制不正之风,做到工作程序公开、录取标准公开。研究生部、校监察处将监督、抽检和配合各院(部、中心)的工作,以确保今年我校硕士研究生复试工作的顺利进行。同时,学校为考生设立投诉电话( 0951 - 2061170 ),由校监察处专人负责处理考生投诉。
附件:复试小组工作基本规范
宁夏大学研究生部
2009 年 4 月 3 日
附件:
复试小组工作基本规范
制定本规范旨在公平、公正选拔有培养潜质的考生,促进平等竞争。
一、 由院(部、中心)按专业及复试人数组成一个或几个复试小组。每个复试小组一般不少于 5 人。
二、 复试小组成员要选派经验丰富、业务水平高、公道、正派的无直系亲属报考的老师参加。
三、 复试小组负责确定考生面试和实践能力考核的具体内容、评分标准、程序,并具体组织实施。复试小组成员须现场独立评分,在评分前可以召开复试小组会议,研究对考生的考察评价意见。
四、 复试要求
1 、 面试的具体要求
(1) 每个考生的面试时间一般不少于 20 分钟;
(2) 每个复试小组应对每组考生的作答情况进行现场记录,并妥存备查;
(3) 同一学科(专业)各复试小组的面试方式、时间、试题难度和成绩评定标准原则上应统一。
2 、 复试内容
( 1 ) 专业素质和能力
大学阶段学习情况及成绩:对本学科(专业)理论知识和应用技能的掌握程度,利用所学理论发现、分析和解决问题的能力,对本学科发展动向的了解及在本专业领域发展的潜力、创新精神和创新能力,外语听说能力。
( 2 ) 综合素质能力
思想政治素质和道德品质等,本学科(专业)以外的学习、科研、社会实践等或实际工作表现等方面的情况;事业心、责任心、纪律性、协作性和心理健康情况;人文素质;举止、表达和礼仪等。
宁夏大学研究生部
2009 年 4 月 3 日
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