南开大学商学院企业管理专业导师介绍:杨俊
►个人简介杨俊职称:副教授所属部门:企业管理系电子邮件:nkyangjun@163.com联系电话:************►研究方向创业管理、战略管理、社会网络►教育背景
►个人简介
杨俊
职称:副教授
所属部门:企业管理系
电子邮件:nkyangjun@163.com
联系电话:************
►研究方向
创业管理、战略管理、社会网络
►教育背景
1998-2002南开大学商学院工商管理学士学位
2002-2005南开大学商学院企业管理硕士学位
2005-2008南开大学商学院企业管理博士学位
►工作经历
2008至今,南开大学商学院企业管理系任教
2012年4月~2012年5月,瑞典延雪平大学国际商学院访问学者,从事短期讲学和研究工作
2012年8月~2013年5月,美国富布莱特访问学者,讲授《商学导论》和《管理学原理》课程。在此期间,赴DePauWUniversity、GeorgeWashingtonUniversity、UniversidaddelEste等学校开展讲学和交流活动
►获奖成果
教育部新世纪优秀人才计划(2013年)
论文“社会资本、先前经验与创业机会——一个交互效应模型及其启示”获中国高校社科成果奖二等奖(与张玉利教授、任兵副教授合作),2013年
论文“CPSED概述及其学术价值探讨”获天津市社会科学成果奖二等奖(与张玉利教授、龙丹博士合作),2013年。
论文“创新还是模仿:创业团队经验异质性与冲突特征的角色”获天津市社会科学成果三等奖,2013年
创业与创新研究暨青年学术研讨会优秀论文奖,2011年
Emerald出版集团2011年度高度评价奖,2011年
博士学位论文“社会资本、创业机会与新企业初期绩效——基于关键要素互动过程视角的实证研究”获全国百篇优秀博士论文奖,2010年,指导教师:张玉利教授
论文“社会资本、先前经验与创业机会——一个交互效应模型及其启示”获天津市社会科学成果一等奖(与张玉利教授、任兵副教授合作),2010年
南开大学社科成果奖,2010年
论文“社会资本、资源获取与新企业绩效——一个中介效应模型及其启示”获第三届中国管理学年会优秀论文奖,2008年
南开大学学生课外学术科技创新、创业活动优秀指导教师,个人,2008年
南开大学奖教金集体特等奖,2008年
►社会兼职
国家自然科学基金通讯评议专家
内蒙古财经学院工商管理学院客座教授
IACMR2014年会论文审稿人,负责MACRO-STRATEGY部分
IACMR2010年会论文审稿人,负责MACRO-STRATEGY部分
中国企业管理案例与质性研究论坛(2011年、2012年),论文审稿人
《管理世界》、《南开管理评论》、《管理科学学报》、《管理评论》、《管理学报》、《外国经济与管理》、InternationalSmallBusinessJournal等学术刊物匿名审稿人
天津市妇女创业中心专家志愿者
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