杭州师范大学人文学院导师介绍：叶志衡

　　一、个人基本情况
　　叶志衡，男，1962年10月生，浙江省建德市人。杭州师范大学人文学院教授，文学博士，中国古代文学专业硕士生导师。中国屈原学会理事，中国诗经学会会员，中国孔子研究会会员。浙江省社会科学重点研究基地浙江师范大学江南文化研究中心兼职研究员。

　　二、学术背景与经历
　　1981年考入山东大学中文系汉语言文学专业学习，1985年7月毕业分配至杭州师范大学中文系中国古代文学教研室任教至今。1989年7月华东师范大学中文系中国古代文学专业硕士课程班毕业。2002年6月浙江大学古籍整理研究所中国古典文献专业博士毕业，同时获得博士学位。

　　三、代表论著
　　《战国学术文化编年研究》，浙江大学出版社2007年4月；《中国古代文学专题史》副主编，新华出版社1994年12月；《楚风北袭与北学南渐——论两汉文风的消长轨迹》，载《文学评论》2006年第5期；《评吴师道的诗论》，载《文学遗产》2006年第2期；《论王充的文艺观对六朝文论的影响》，载《社会科学战线》2002年第1期。

　　四、所在硕士学位点：
　　1．中国古代文学

　　五、主要研究方向
　　中国古代文学、中国古典文献学

　　六、承担研究生主要课程
　　唐前文学专题、楚辞学、中国古典文献学

　　七、最近五年来主持的主要科研项目（课题）
　　1．王充的文艺观研究，杭州师范大学校级课题，2001—2002年，主持。
　　2．战国学术编年若干问题研究，杭州师范大学重点课题，2003—2004年，主持。
　　3．战国学术编年研究，浙江省2004年社科规划课题（NX04WH02），2004—2006年，主持。
　　4．新叶古村落研究，2006年度“浙江文化研究工程”重点课题（06WZT016），2006—2008年，主持。

　　八、主要科研获奖
　　1．《高师院校函授作业管理模式研究》获浙江省1993年度高师教育教学优秀成果三等奖。
　　2．《高中语文教师继续教育课程设置研究》获浙江省第二届高师教育教学优秀成果三等奖。
　　3．《王充的文艺观对六朝文论的影响》获2002年香港董氏文史哲研究基金奖三等奖。
　　4．《楚风北袭与北学南渐——论两汉文风的消长轨迹》获杭州市第十四届哲学社会科学优秀成果二等奖。

　　九、出版著作
　　1．先秦两汉魏晋南北朝诗鉴赏辞典（参撰），三秦出版社 1990.6
　　2．唐宋诗词评析词典（参撰），浙江人民出版社1990.11
　　3．蒙读唐诗鉴赏辞典（参撰），中州古籍出版社1990.12
　　4．三李诗鉴赏辞典（参撰），辽宁人民出版社1992.2
　　5．杨万里诗鉴赏集（参撰），巴蜀书社1992.10
　　6．历代绝句精品鉴赏辞典（参撰），陕西人民出版社1993.5
　　7．中国古代文学专题史 （副主编），新华出版社1994.12
　　8．元明清诗鉴赏辞典（参撰），上海辞书出版社1995.6
　　9．中国古代文学作品选（参编），杭州大学出版社1998.1
　　10．先秦诗鉴赏辞典（参撰），上海辞书出版社1998.12
　　11．唐宋词三百首评注（参撰），浙江古籍出版社2000.10
　　12．战国学术文化编年研究（专著），浙江大学出版社2007.4

　　十、最近五年来发表论文
　　1．荷戟独彷徨——论阮籍作品中的儒道互补意识《社会科学辑刊》（核心刊物）2001.2
　　2．庄本、夫容馆本《楚辞章句》勘异 《杭州师范大学学报》2001.3
　　3．美的替代物与乐的消愁物 《湖州师范学院学报》2001.2
　　4．庄本、夫容馆本《离骚章句》异文辨析（一）《浙江师范大学学报》2001.4
　　5．论王充的文艺观对六朝文论的影响 《社会科学战线》（一级刊物）2002.1
　　6．庄本、夫容馆本《离骚章句》异文辨析（二）《浙江师范大学学报》2002.4
　　7．“战国”释名《杭州师范大学学报》2003.6
　　8．被埋没的光彩——韩愈人格的闪光点 《甘肃社会科学》（核心刊物）2004.12
　　9．《离骚章句》异文辨析 《中国楚辞学》 第七辑 2005.1
　　10．谈谈《诗经》女求士诗的表现手法 《诗经研究丛刊》 第八辑 2005.7
　　11．论吴师道的诗学观 杭州师范大学学报 2005.6
　　12．理学与文学的交融——《吴礼部诗话》丛论 《江南文化研究》2006.1
　　13．评吴师道的诗论 《文学遗产》（一级刊物） 2006.2
　　14．楚风北袭与北学南渐——论两汉文风的消长轨迹 《文学评论》（一级刊物）2006.5
　　15．论柳宗元习佛的动因和目的 《南京师范大学学报》（核心刊物）2007.1
　　16．宋人对屈原的接受 《社会科学战线》（一级刊物）2007.2
　　17．元代文学家的理学因缘 《浙江大学学报》（一级刊物）2007.3

　　*如果发现导师信息存在错误或者偏差，欢迎随时与我们联系，以便进行更新完善。联系方式>>