2012年北京市劳动保护科学研究所考研复试方案

　　为推动我单位硕士研究生教育全面实施素质教育，促进硕士研究生招生复试工作规范化和制度化，全面贯彻落实2012年研究生招生录取工作会议的会议精神，完善创新人才的培养选拔机制，进一步做好2012年硕士研究生招生工作，现结合我单位实际情况制定出复试工作方案如下：
　　一、复试工作的指导思想、基本原则
　　2012年研究生复试工作要进一步落实科学发展观，将招生工作重心转移到更加注重提高质量上来，切实将保证质量放在首位，不断推进和深化改革，探索建立不拘一格选拔优秀拔尖创新人才的机制。继续坚持按需招生、德智体全面衡量、择优录取、保证质量、宁缺毋滥的原则，优化学科专业结构和生源结构。在对考生德智体等各方面进行全面考察的基础上，突出对专业素质、实践能力以及创新精神等方面的考核。坚持公平公正的原则，在复试中做到政策透明、程序公正、结果公开、健全监督机制。坚持以人为本，维护考生的合法权益，增强服务意识，提高管理水平。在复试招生工作中进一步强化研究生导师在复试中的责任，全面提高复试工作质量。加强和完善信息公开制度，健全监督制约机制，确保招生工作公平公正，认真组织好复试工作。
　　二、加强复试工作领导和复试人员培训
　　在复试工作中为加强对复试工作的领导，我单位成立了由所长亲自参加的复试、录取工作领导小组，认真研究制定复试工作方案，明确了复试的要求和标准，并网上公开复试办法，严格执行复试程序。为确保复试录取工作的公平和公正，提高新生质量，对参加复试的工作人员进行招生政策规章培训，并提出了要求，复试小组由5人组成，凡是在复试和录取工作中出现的问题要采取集体研究解决的方式。在复试录取工作中主动接受纪检、社会舆论的监督，保证复试录取工作顺利进行。
　　三、复试的基本要求和办法
　　1、复试原则
　　严格执行教育部制定的参加复试考生初试成绩的基本要求和原则，认真对考生进行资格审查，并查验有关证件（大学阶段学习情况及成绩等），调剂考生的考研材料必须手续齐全。
　　2、复试比例
　　我单位国家计划内硕士研究生招生数为6人，按照要求参加复试的考生总
　　数为我单位招生计划的120%，符合复试要求准备进行复试的人数为7人。